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陽江調(diào)整職工醫(yī)保zui低繳費年限
1月9日從市醫(yī)保局獲悉, 從2023年1月1日起,我市正式出臺職工醫(yī)保zui低繳費年限政策。 參加職工醫(yī)保的女職工達(dá)到法定退休年齡時,在陽江市實際繳納職工醫(yī)保滿10年,且累計繳費年限滿25年的,其退休后用人單位和個人不再繳納職工醫(yī)保,個人按規(guī)定享受退休人員醫(yī)保待遇。男職工累計繳費年限設(shè)置過渡期。2026年1月起,用5年時間逐年調(diào)整男職工累計繳費年限至30年。
職工醫(yī)保普通門診方面
一、統(tǒng)籌報銷比例
職工醫(yī)保參保人在不同級別的醫(yī)療機構(gòu)就診,報銷比例不同,具體如下:
◆鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心:在職職工70%、退休職工75%
◆一級定點醫(yī)療機構(gòu):在職職工60%、退休職工65%
◆二級定點醫(yī)療機構(gòu):在職職工55%、退休職工60%
◆三級定點醫(yī)療機構(gòu):在職職工50%、退休職工55%
職工醫(yī)保參保人在一級、二級、三級醫(yī)療機構(gòu)門診就診,需經(jīng)基層定點醫(yī)療機構(gòu)出具轉(zhuǎn)診意見表并辦理轉(zhuǎn)診手續(xù)才能報銷。
二、統(tǒng)籌報銷額度
2022年10-12月的月度限額是145.33元/人.月,2023年度的月度限額是151.33元/人.月,月度支付限額不結(jié)轉(zhuǎn)次月使用。
社保代繳適合那些企業(yè)?
①初創(chuàng)型公司:把社保開hu、人事社保交給代理公司,省了行政人事的人工成本又享受專業(yè)的服務(wù)。
②異地分公司:屬地化管理,跨區(qū)域he法用工;保障員工,降低風(fēng)險。
③發(fā)展型公司:專業(yè)的事情交給專業(yè)的公司來做,認(rèn)真發(fā)展公司的業(yè)務(wù)。
④擬上市公司:優(yōu)化人力資源成本結(jié)構(gòu),做大市值,規(guī)避各種風(fēng)險。
⑤個體工商號戶:協(xié)助個體工商戶he法合規(guī)參保,享受專業(yè)的人力資源服務(wù)。
陽江社保代理服務(wù)內(nèi)容:
1、招聘錄用:按照人社部門要求辦理合法的招用工手續(xù);
2、社保增減員;根據(jù)每月員工入職、離職情況辦理社保增減員;
3、待遇申領(lǐng):員工各項社保待遇的申報;
4、社保繳費:每月按時向社保征收部門繳納社保費用;
5、公積金繳存:每月按時向住房公積金管理中心繳存住房公積金;
6、專業(yè)zi詢:為企業(yè)及員工提供專業(yè)的勞動保障法律法規(guī)zi詢。
我們的客戶:聯(lián)想、櫻雪集團(tuán)、巨人網(wǎng)絡(luò)、殼牌、美的、中國人壽、CAT、雅戈爾、龍大花生油、中國平安、自由鳥、中信出版社、匹克、健威人性家具、中國水電、長虹。
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